Tilbake
  2015 2014
Lønninger 221 205
Arbeidsgiveravgift 30 25
Pensjonskostnader 12 9
Andre ytelser 6 11
Viderefakturert -144 -122
S u m 125 127
     
Lønnskostnadene fordeles på følgende poster i totalresultatregnskapet:
     
Eiendomsrelaterte kostnader (note 9) 34 41
Andre driftskostnader (note 10) 67 63
Administrasjonskostnader (note 11) 24 23
Sum omfordeling 125 127
Antall årsverk 433 380

1) Konsernet har innskuddsbaserte pensjonsordninger og ivaretar de gjeldende Norske og Svenske reglene på området.

Samlet lønn og annen godtgjørelse til administrerende direktør og ledende ansatte

Man har i selskapet ingen bonusavtaler, opsjoner, tegningsretter, eller andre former for godtgjørelse som er avhengig av verdiutviklingen i de enkelte selskaper i konsernet.

Man har i selskapet ingen avtaler om garantilønn utover oppsigelsestiden.

Styrets medlemmer har mottatt følgende ytelser: (I hele tusen kroner)


2015 2014
Olav Thon (styrets formann)     
- styrehonorar Olav Thon Eiendomsselskap ASA 100  100
- styrehonorar i  datterselskaper 70  70

   
Sissel Berdal Haga (styremedlem)     
- styrehonorar Olav Thon Eiendomsselskap ASA 100  100
- honorar revisjonsutvalg Olav Thon Eiendomsselskap ASA 30  30
- styrehonorar i  datterselskaper 70

   
Kristian Leer-Salvesen (styremedlem)    
- styrehonorar Olav Thon Eiendomsselskap ASA 100  100
- honorar revisjonsutvalg Olav Thon Eiendomsselskap ASA 30  30
- styrehonorar i  datterselskaper 70
     
Stig Jacobsen (styremedlem)     
- styrehonorar i Olav Thon Eiendomsselskap ASA  100  100
     
Elin Ørjasæter (tidligere styremedlem)    
- styrehonorar Olav Thon Eiendomsselskap ASA 100
     
Line Norbye (styremedlem)    
- styrehonorar i Olav Thon Eiendomsselskap ASA  100 0
     
Ole-Christian Hallerud (varamedlem)     
- styrehonorar Olav Thon Eiendomsselskap ASA 30 0

   

Administrerende direktør har mottatt følgende ytelser: (i hele tusen kroner)

  2015 2014
Lønn 1 734 1 652
Betalte pensjoner og andre ytelser 0 0

Det er ingen ledende ansatte utover administrerende direktør i Olav Thon Eiendomsselskap ASA.

Revisjonshonorar/-tjenester:

(kostnadsførte beløp i hele tusen kroner)

  2015 2014
Lovpålagt revisjon 3 631 2 859
Skatterådgivning og annen rådgivning 873 684
Sum 4 504 3 543

Erklæring om fastsettelse av lønn og annen godtgjørelse til ledende ansatte

Lønn og annen godtgjørelse til administrerende direktør fastsettes av styret, mens godtgjørelse til eventuelle andre ledende ansatte fastsettes av administrerende direktør i samråd med styrets leder.

Det søkes å legge forholdene til rette for å rekruttere og holde medlemmer av ledelsen som innehar de kvaliteter som kreves for å drive selskapet – og ikke minst fremme verdiskapingen.

Den enkelte ansattes godtgjørelse skal være konkurransedyktig og reflektere vedkommendes ansvarsområde og utførelse av arbeidet.

Godtgjørelsen kan bestå av en kombinasjon av fast løpende ytelse og variable godtgjørelser, herunder:

 

 

Godtgjørelsen skal ikke omfatte ordninger som nevnt i Allmennaksjelovens § 6-16 første ledd punktum nr 3, uten at dette eventuelt på forhånd er godkjent av selskapets generalforsamling.

Styret vil for øvrig ikke fastsette noen beløpsmessige eller andre rammer og vilkår for godtgjørelse i tillegg til basislønn.

For 2015 er det ført en lederlønnspolitikk i tråd med de retningslinjer som ble fastsatt på ordinær generalforsamling i 2015, og det er ikke inngått eller endret avtaler om godtgjørelse til ledende ansatte med vesentlig virkning for selskapet og aksjeeierne.